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Rejoindre des opérationnels QSE qui veulent faire le travail.

BlacSwan&Co recrute en CDI et constitue un vivier de freelances expérimentés. Si vous avez tenu des postes QSE en industrie et que vous voulez intervenir sur des missions à fort impact, échangeons.

« Une équipe à taille humaine, sans middle management inutile — et pas de prospection commerciale à votre charge. »

Ce que nous offrons

Un cadre exigeant, mais lisible

Pour les CDI

  • Un cadre de mission stimulant : sites industriels variés, problématiques techniques exigeantes
  • Une équipe à taille humaine, sans middle management inutile
  • Pas de prospection commerciale à votre charge : vous vous concentrez sur les missions
  • Une rémunération alignée sur les standards du marché manager de transition
  • Une évolution rapide à mesure que la structure grandit

Pour les freelances

  • Des missions cadrées par nos soins (vous n'avez pas à monter le dossier client)
  • Un paiement à 30 jours, sans frais de gestion
  • Un sourcing de missions ciblé sur vos secteurs d'expertise
  • Un fonctionnement collégial — les freelances font partie de l'équipe étendue
Postes ouverts

Où nous en sommes du recrutement

Pourvu

Animateur QSE terrain (CDI)

Le premier poste salarié est pourvu. Prochains recrutements salariés prévus en année 2 (un second animateur et un consultant junior).

En recrutement actif

Expert senior QSE — ICPE (CDI)

10 à 15 ans d'expérience sur sites ICPE. Profil idéal : ingénieur QSE, parcours industrie de process (chimie, agro) ou traitement des déchets, pilotage de dossiers DREAL et structuration ISO 45001. Démarrage : M3 (au plus tard fin 2026).

Pool ouvert en permanence

Freelances seniors

4 profils types : manager de transition QSE, expert ICPE dossiers réglementaires, coordonnateur SPS BTP, formateur HSE terrain. Conditions : 10+ ans d'expérience, statut indépendant ou portage, disponibilité 3 à 12 mois.

Comment postuler

Pas de processus RH compliqué

Envoyez votre CV avec un mot court sur ce qui vous intéresse. Si votre profil correspond à un poste ouvert ou à un besoin de vivier, Jonathan vous rappelle dans la semaine.

Pas de retour si nous ne souhaitons pas donner suite — par respect de votre temps, pas par mépris. Si vous nous sollicitez plusieurs mois plus tard avec un parcours différent, nous re-regarderons.